Bayramdan sonra Meclis’e gelmesi planlanan ikinci torba yasa ile birlikte 5 yıl erken emeklilik imkanı geliyor. Bağ-Kur prim şartı 9000 günden 7200 güne iniyor, düzenleme sonrası böylelikle 1800 gün daha erken emeklilik imkanı geliyor. EYT’lileri de ilgilendiren o düzenlemenin detayları ortaya çıktı.
Temmuz ayının ilk haftasında memur zammı ile emekli maaşlarına yapılacak zam düzenlemeleri Meclis’e gelecek ve birinci torba yasa netlik kazanacak.
Daha sonra geniş kapsamlı ikinci bir torba yasa ile hem memurların 3600 ek gösteresi, hem SSK ve Bağ-Kur prim eşitlemesi, hem evlilik kredisi hem de taşeron kadrosunun da içinde bulunduğu birçok konu netliğe kavuşmuş olacak.
İkinci torba yasaya girmesi beklenen Bağ-Kur’luların prim şartının 9 bin günden 7 bin 200 güne düşme düzenlemesi ile birlikte Bağ-Kurlular 1800 gün yani 5 yıl daha az prim ödeyerek emekli olacak. Yapılacak bu düzenleme EYT’lileri de ilgilendiriyor.
Takvim Gazetesi Ekonomi Müdürü Faruk Erdem’in aktardığı bilgiye göre, 8 Eylül 1999 – 30.04.2008 arası sigortalı olan Bağ- Kur’lularda gün sayısı şartı hem kadın hem erkeklerde 25 yıl yani 9 bin gün olarak belirlenmiş ancak yaş şartı kadınlarda 58 erkeklerde ise 60 şartı ile uygulanmıştır. Yeni düzenleme böylece hem kadınlarda hem erkeklerde prim gün şartını 9000’den 7200’e çekecek.
7200 prim gününü tamamlayanlar sigortalılık başlangıç tarihine göre belirlenen yaşı sağlıyorsa emekli olabilecek. Ancak primi dolsa da yaşı beklemek gerekecek.
KADEMELİ EMEKLİLİK YAŞI TAMAMLANMALI
01.05.2008 sonrası sigortalılığı başlayanlar için ise yine 9 bin gün şartı ve kadınlarda 58 erkeklerde 60 yaş ile başlayan ve 65’e kadar kademeli olarak artan emeklilik yaşının tamamlanması gerekiyor. Yapılacak 1800 günlük indirim ile bu tarihte sigortası başlayan Bağ-Kurlular da 7200 gün ile emekli olabilecek. Tabii yine kadınlarda 58 erkeklerde 60 olan yaş şartının da tamamlanması gerekecek.
Bu arada EYT’liler içinde henüz 9 bin günü doldurmamış Bağ-Kur’lular yasa düzenlemesi kapsamına girerlerse 7200 günleri varsa hemen emekli olabilecekler.
Bu yüzden yasanın kapsamı burada önem kazanıyor. 8 Eylül 1999 öncesini kapsaması ve tüm Bağ-Kur’lular için geçerli olması gerekiyor.
SON 1261 GÜNKÜ SİGORTALILIK ÖNEMLİ
Mevcut durumda farklı kurumlarda çalışmış sigortalılar için iki yöntem uygulanıyor. 2008’den önce sigortalı olanların emekli olacağı kurumu son 7 yıllık sigortalılık süresindeki 1261 gün belirliyor. Bu süre içinde hangi kurumdan 3.5 yıl ve fazlası çalışma varsa o kurum seçiliyor. 1 Ekim 2008 sonrasında sigortalı olanlar ise hangi kurumdan daha fazla prim ödemişse o kurumdan emekli olabiliyor.
Bu sigortalılar için 3.5 yıla bakılmıyor. Ancak Bağ-Kur ile SSK primlerinin eşitlenmesi söz konusu olduğunda farklı kurumlarda çalışanlar için böyle bir hesaplama yapılması da gerekmeyebilecek.
