Amerika Birleşik Devletleri’nin Minneapolis şehrinde polis tarafından vahşice öldürülen George Floyd, binlerce insanı meydanlara sürükledi. Neredeyse her eyalette protestolara sebep olan bu olay, dünya çapındaki firmaların ve markaların anti-ırkçı kampanyalarıyla bizleri cesaretlendirdi.
Yüz yıllardır süren ten renklerinin kategorize edilmesi, moda endüstrisinin temelinde yatan problemlerden biridir. Sektörde, siyahi tasarımcıların, kreatif direktörlerin veya yayımcıların yok denilecek kadar az olması, sistematik bir şekilde yıllardır süre gelen fırsat eşitsizliğinden kaynaklanıyor. Meslek gruplarının bile sınıflandırıldığı noktada, hepimiz elimizi taşın altına koymalıyız.
Sosyal medyayı etkisine alan durum, Vogue (İngiltere) dergisinde editörlük yapan Edward Enninful ve Londra belediye başkanı Sadıq Khan’ı canlı yayında buluşturdu. İnstagram üzerinden gerçekleşen yayın, Londralıların da bu akıma destek verdiklerini, aslında İngiltere’nin de Amerika’dan farksız olmadığını belirtti. Başkan Khan, Londra’da ten rengi siyah olan birinin, bir beyaza veya Asyalıya kıyasla daha farklı tecrübeler yaşadığını söyledi. Siyahi editör Enninful, “Geçtiğimiz günlerde yaşanılan olayı belirtmeden geçemem, Bay Floyd’un ölümü hepimizi derinden etkiledi. Hyde Park’ta gerçekleşen protestoya katıldım, farklı renk insanların ve çeşitli ırkların bir arada adalet için toplanması harikaydı.” yorumunda bulundu.
Spor giyimden- yüksek segment markalara kadar uzanan bu yolculukta herkesin dayanışma içinde olduğunu gördük. Örneğin Nike yeni reklam kampanyasında “Irkçılığa sırt çevirmeyin, masum hayatların kayıp gitmesine izin vermeyin, daha fazla bahane üretmeden değişimin parçası olmalıyız. Hep birlikte değişmeliyiz.” sözleri ile gündeme destek verdi.
Dijital platformlardan adalet için toplanan imzalar, kurumların senkronize bir şekilde yaptıkları bağışlar, insanların sokaklara akın etmesi değişimin temellerini atıyor. Çeşitliliğin zenginlik olduğunu düşünüyorum. Bu noktada hammaddesi yaratıcılık olan moda endüstrisi, umarım bu değişimi gelecek süreçte samimi olarak benimser ve geliştirir.
